ایک ہالی ووڈ منیجر اور ایک ایجنٹ کے درمیان فرق
انہیں ہالی وڈ میں "ٹیلنٹ مینیجر" اور "پرتیبھا ایجنٹ" کہا جاتا ہے. یہ دونوں کسی دوسرے کے لئے پر عملدرآمد پیشہ ورانہ دنیا یا صنعت میں نئی ہوسکتی ہے. تاہم ان میں بہت ہی اسی طرح کی بات ہے کہ وہ دونوں کو اداکار / اداکارہ کی دلچسپی میں ذہن میں رکھتے ہیں، لیکن اس میں بہت مختلف ہیں اور ایک دوسرے پر توجہ مرکوز ہوتی ہے اور ایک دوسرے کے ساتھ ہے. تاہم کامیاب ہونے کے لئے ایک اداکار / اداکارہ مینیجر اور ایجنٹ دونوں کے لئے کام کررہا ہے.
ہم واضح اختلافات کو دیکھنے کے لئے علیحدہ علیحدہ کام کی ذمہ داریاں دیکھیں.
ایک مینیجر
مینیجرز آزاد ہیں. وہ ریاست کی طرف سے لائسنس یافتہ نہیں ہیں اس طرح اداکار / اداکارہ کو خاندان یا دوستوں مل سکتے ہیں.
وارث ایک طویل مدتی کیریئر ہے. یہ کبھی کبھار ایک اداکاروں کو لے کر شروع ہوتا ہے جب وہ اپنے آپ کو ہالی وڈ میں قائم کرنے کے لۓ، اپنے کیریئر مکمل ہو جانے کے بعد ہی. لہذا ان کی تنخواہ ایجنٹ کے مقابلے میں زیادہ ہے.
وہ عام طور پر اپنے گاہکوں کو دیکھتے ہیں، ان کی زندگی میں ہونے کے بعد، ان کے لئے دیکھتے ہیں، ان کے کیریئروں کی حفاظت کرتے ہیں اور کچھ سالوں کے بعد بھی باقی سب کے بعد بھی ان پر ایمان لانے کی کوشش کرتے ہیں.. لہذا وہ خاندان کی طرح بن جاتے ہیں.
ان کا بنیادی کام اداکار کے کیریئر کا انتظام کرنا ہے. اس کا مطلب، عوامی تعلقات کو سنبھالنا اور بعض اوقات کلائنٹ کی جانب سے بات کرتے ہیں، ان کی حاضری اور انٹرویو کا اہتمام کرتے ہیں کہ اداکار شرکت کریں گے، کاروباری معاملات کو اداکار کی جانب سے سنبھال لیں، عام طور پر ان کا مقصد اپنے کلائنٹ کو کامیاب کرنا ہے.
وہ اپنے گاہکوں کو مشورہ دیتے ہیں جس پر ایجنسیاں نمائندگی کے لۓ ملاقات کریں اور کونسل ایجنٹوں کو ملازمت، معاہدے کی تفسیر، تفسیر کی تفسیر اور اپنے گاہکوں کو سمجھنا چاہئے.
کچھ مینیجرز بہت سارے ہاتھ ہیں، مطلب ہے کہ وہ مشورہ دینے کے بجائے ہدایات دیں. وہ اس بات کا تعین کرتے ہیں کہ اداکاروں کو کیا کرنے کی ضرورت ہے، جہاں سے ان کے بال فوٹو گرافر کو کیا جاسکتا ہے، جو ان کی تصاویر لے جائے گی.
اپنے گاہکوں کو آڈیشن حاصل کرنے کے لۓ، مینیجر ان کو دوبارہ شروع کرنے میں مدد دیتے ہیں اور انہیں صنعت کے ماہرین کو فروغ دیتے ہیں. کسی کردار کا تعین کرنے کے بعد، سیٹ اپ پر ایک مسئلہ ہے تو، ایک ڈائریکٹر ہمیشہ اپنے مینیجر کو کال کریں گے، اور اس طرح ڈائریکٹر کرے گا. ایک مینیجر واقعی دونوں کے درمیان تعلق ہے.
وہ اپنے کلائنٹ کی طاقت کا تعین کرتے ہیں اور ان کے لئے بہترین کردار ادا کرتے ہیں. وہ اپنے گاہکوں کے ساتھ ایمانداری ہیں اور ان کی مشق کو بہتر بنانے کے بارے میں مشورہ دیتے ہیں، اگر ضرورت ہو تو کیا وہ کام کرنے یا کوچنگ کلاسوں پر لگائے جائیں گے، وہ ایجنسی اور بعض اوقات استاد بھی مشورہ کریں گے.
وہ اس بات کا یقین کرتے ہیں کہ ان کے گاہکوں کو کاسٹنگ ایجنسیوں میں درج کیا جاتا ہے اور ان کی رکنیت موجودہ اجتماعی تنظیموں اور یونینوں کے ساتھ ہے.
ایک ایجنٹ
ایک ایجنٹ کو ریاست کی طرف سے لائسنس دیا جانا پڑتا ہے. یہ کوئی ایسا شخص ہے جو بہت سے رابطے رکھتا ہے اور اس طرح آنے والی آڈیشنوں پر ہمیشہ معلومات حاصل ہوگی کہ ایک اداکار / اداکارہ کو لازمی طور پر معلوم نہیں ہوگا.
وہ ایک اداکار / اداکارہ کی طرف سے کام کر رہے ہیں تاکہ وہ ان کے لئے آڈیشن کا بندوبست کریں ورنہ ان کے کیریئر ایجنٹوں کے بغیر مر جائے گی.
بعض معاملات میں کسی نمائندگی کی خصوصی طور پر ایک سے زیادہ ایجنٹ کر سکتے ہیں.
ایک ایجنٹ کا بنیادی کام اپنے کلائنٹ کے لئے آڈیشن حاصل کرنا ہے. انہوں نے تصاویر ڈائریکٹرز اور اداکاروں کو اداکاروں / اداکاروں کی تلاش میں پیش کرتے ہیں. لہذا ان کی تنخواہ زیادہ مینیجر کے طور پر زیادہ نہیں ہے.
ایک بار جب ان کے کلائنٹ نے کردار ادا کیا ہے، تو وہ تنخواہ اور ان کے کلائنٹ کے لئے معاہدے پر دستخط کرتے ہیں.
ایک مینیجر کے برعکس جو کبھی کبھی شروع سے آرٹسٹ کے ساتھ شروع ہوتا ہے، ایجنٹوں کو زیادہ تر نقطہ نظر اور قائم کردہ اداکاروں اور اداکاروں کے ساتھ کام کرتی ہے.
