فرق کے درمیان فرق.

کئی کاروباری فارم یا ڈھانچے ہیں، جن میں مختلف اقسام کی سرگرمیوں، خاص طور پر تجارتی سرگرمیاں شروع کرنے کے لئے تیار ہیں. مختلف ممالک کے پاس ایک مصنوعی قانونی شخص کی طرح ایک تنظیم یا کاروباری ادارے قائم کرنے کے لئے مختلف قوانین اور قانونی شرائط ہیں. وہ مختلف ممالک میں مختلف نام یا نامناسب کی طرف سے بھی جانا جاتا ہے جیسے محدود ذمہ داری کمپنی (LLC)، پیشہ ورانہ محدود ذمہ داری کمپنی (PLLC)، نجی محدود کمپنی، عوامی محدود کمپنی (پی سی سی)، محدود ذمہ داری شراکت داری (ایل ایل پی) شامل ہیں (شامل ہیں) انکارپوریٹڈ)، کمپنی، کارپوریٹ، اور اسی طرح.

مختلف اور اکثر الجھن نامزد ہونے کے باوجود، قانونی اداروں کی دو اہم اقسام کمپنی اور کارپوریٹ کے طور پر جانا جاتا ہے.

کمپنی:

کمپنی کاروباری ڈھانچے یا تنظیم کا ایک قانونی شکل سے متعلق ہے. اس کے مالکان پر اس کے بنیادی خصوصیت کے طور پر اس پر محدود ذمہ داری ہے. یہ مختلف ممالک میں مختلف نام یا نامناسب کی طرف سے جانا جاتا ہے، مثال کے طور پر، محدود ذمہ داری کمپنی (ایل ایل ایل)، نجی محدود کمپنی، پبلک محدود کمپنی، وغیرہ. یہ ملک کے لحاظ سے پاس ٹیکس کے ذریعے گزرنے کا فائدہ ہو سکتا ہے.

زیادہ تر کمپنیوں کو تجارتی اور منافع بخش سرگرمیوں کے لئے تشکیل دیا جاتا ہے، لیکن یہ ضروری نہیں ہے. ایک کمپنی سے متعلق قانونی شرائط ملک سے ملک سے بڑے پیمانے پر مختلف ہوتی ہیں. امریکہ میں، کمپنی کو محدود ذمہ داری کمپنی (ایل ایل ایل) کے ساتھ شناخت کیا جاتا ہے، جس میں شراکت داری کے ساتھ ساتھ ایک کارپوریشن دونوں کی خصوصیات یا خصوصیات ہیں. اس کے پاس پاس آمدنی ٹیکس کی سہولت ہے جیسے شراکت دار، اور محدود ذمہ داری کی خصوصیت ایک کارپوریشن کی طرح ہے. ایک کارپوریشن کے مقابلے میں یہ زیادہ لچکدار ہے. ایک ہی مالک کے کاروباری سیٹ اپ کے لئے زیادہ موزوں ہے. محدود ذمہ داری کمپنی (ایل ایل ایل) کے مالکان کے ارکان کے طور پر جانا جاتا ہے. اس کے ارکان ایل ایل ایل کے اعمال سے متعلق ان کی ذاتی ذمے داری پر پابندی رکھتے ہیں جن میں بیرونی ادارے سے لے کر قرض لیا جاتا ہے.

کارپوریٹ:

ایک کارپوریٹ ایک کاروباری ڈھانچہ یا تنظیم کا قانونی شکل ہے. اس کے مالکان سے الگ علیحدہ قانونی شناخت ہے. ایک کارپوریٹ کے مالکان کو حصص دار کے طور پر کہا جاتا ہے. کارپوریٹ، ایک مصنوعی شخص کے طور پر، اپنے اعمال، ذمہ داریوں اور قرضوں کے لئے مکمل طور پر ذمہ دار ہے. شرکاء میں سے کوئی بھی ذاتی طور پر ایک کارپوریٹ کے اعمال کے ذمہ دار نہیں ہے.

بہت سے ممالک میں، کارپوریٹ کے قیام میں وسیع قانونی کام اور سخت قانونی معیار کی تکمیل شامل ہے. یہ کارپوریٹ پردہ کے اصول یا اپنے مالکان سے ایک کارپوریٹ کی علیحدہ قانونی شخص کی حیثیت کی وجہ سے ہے، جن میں سے بعض اس قانونی فراہمی کے غیر معمولی فائدہ اٹھانا چاہتے ہیں.

کارپوریٹ افراد یا دیگر قانونی اداروں کو اپنے اسٹاک فروخت کرکے دارالحکومت یا فنڈز اٹھاتا ہے.ایک کارپوریٹ میں بورڈ آف ڈائریکٹرز کے حصول کے ذریعہ منتخب کیا جاتا ہے. یہ ڈائریکٹر بورڈ ہے جو کمپنی اور سی ای او کی زیر انتظام مینجمنٹ کی طرف سے کئے جانے والے دن کے آپریشن کے ساتھ، اعلی سطح پر کارپوریٹ اور اس کے آپریشن کو منظم کرتی ہے.

کمپنی اور کارپوریٹ کے درمیان مطابقت:

کمپنی اور کارپوریٹ دونوں کاروباری تنظیم کا ایک شکل ہیں. ان دونوں دونوں مصنوعی قانونی شخص کے طور پر موجود ہیں اور ان کے مالکان سے الگ علیحدہ قانونی ادارے کی حیثیت رکھتے ہیں. وسیع قانونی کام کے بعد کمپنی اور کارپوریٹ دونوں وجود میں آتے ہیں. ان دونوں کو جسمانی اثاثوں اور خصوصیات کو ان کے اپنے نام میں رکھا جا سکتا ہے.

کمپنی اور کارپوریٹ دونوں کے بانیوں اور اصل مالکان کے انتقال کے بعد بھی موجود رہ سکتے ہیں. کمپنی اور کارپوریٹ دونوں اداروں، افراد، یا حکومت کی طرف سے مقدمے کی سماعت کی جا سکتی ہے؛ اور اس کے نتیجے میں دوسروں کو اپنے نام پر مقدمہ لگا سکتا ہے.

کمپنی اور کارپوریٹ کے درمیان کلیدی فرق:

مناسبیت: کمپنی کاروباری ادارے کا مناسب شکل یا چھوٹے کاروبار یا اداروں کے لئے قانونی ڈھانچہ ہے؛ جبکہ کارپوریشن بڑے کاروبار یا اداروں کے لئے زیادہ مناسب ہے.
مالک: ایک کمپنی کے مالک اس کے ممبر ہیں؛ جبکہ ایک کارپوریٹ کے مالک اس کے حصول دار ہیں.
ملکیت کی حدود: کمپنی کے معاملے میں محدود مالکان / اراکین موجود ہیں؛ جبکہ کارپوریٹ کی صورت میں مالکان / حصص ہولڈروں کی تعداد پر کوئی حد نہیں ہے.
قانونی حیثیت: ایک کمپنی کے اپنے مالکان سے علیحدہ ادارے ہیں؛ لیکن بعض معاملات میں دھوکہ دہی، ممبران یا شراکت دار ذمہ دار ہوسکتے ہیں؛ جبکہ ایک کارپوریٹ اس کے مالکان / حصص ہولڈرز سے مکمل علیحدہ قانونی ادارہ ہے.
مینجمنٹ: ایک کمپنی کے انتظام کے لئے کمپنی کے اراکین کے اراکین یا انتظام کرنا؛ جبکہ ایک کارپوریٹ نے بورڈ آف ڈائریکٹرز کو، افسران اور ایگزیکٹوز کی نگرانی کرتے ہوئے.
اجلاس: کمپنی کے لئے باقاعدگی سے وقفوں میں اجلاسوں کا منعقد کرنے کے لئے لازمی نہیں ہے؛ جبکہ کارپوریٹ ادارے کی صورت میں، سالانہ اجلاس جیسے حصول داروں کی میٹنگ کی مدت میں منعقد ہونے کی ضرورت ہے. ملاقات کے منٹوں کی ریکارڈنگ بھی ضروری ہے.
قانونی ضروریات: ایک کمپنی میں کم قانونی ضروریات ہیں جو پورا ہونے کی ضرورت ہے؛ ایک کمپنی کی صورت میں کاغذ کا کام بھی کم ہے. جبکہ کارپوریٹ کو بھاری کاغذی کام کے ساتھ ساتھ بہت سے قانونی ضروریات کو پورا کرنا پڑتا ہے.
نام: ایک کمپنی مختلف ملکوں میں مختلف نام یا نامناسب کی طرف سے جانا جاتا ہے جیسے محدود ذمہ داری کمپنی (LLC)، پیشہ ورانہ محدود ذمہ داری کمپنی (PLLC)، نجی محدود کمپنی، محدود ذمہ داری شراکت داری (ایل ایل پی)، کمپنی، وغیرہ؛ جبکہ کارپوریٹ کو شامل کیا جاتا ہے (انکارپوریٹڈ)، کارپوریشن. ، کمپنی، سی کارپوریشن، کارپوریٹ، عوامی محدود کمپنی (وغیرہ)
قانونی معاہدے: ایک کمپنی کے پاس کم سے کم معاہدے ہیں جو قانونی ذمہ داریوں کو پورا کرنے کی ضرورت ہے؛ جبکہ ایک کارپوریٹ بہت سے معاہدے ہیں جو قیام اور مسلسل وجود کے ساتھ ساتھ مختلف قانونی ذمہ داریوں کو پورا کرنے کے لئے ضروری ہیں.
ٹیکس کی حیثیت: ایک کمپنی کی صورت میں پاس پاس ٹیکس کی اجازت ہے.مالکان / اراکین کے انفرادی ٹیکس کی واپسی کے ذریعے منافع یا نقصان کو منتقل کرنا ہے. جبکہ ایک کارپوریٹ کے معاملے میں، کوئی منظور شدہ ٹیکس کی اجازت نہیں ہے، جس کے نتیجے میں دوہری ٹیکس لگانا ہوگا.
اکاؤنٹس اور ریکارڈز: کمپنی میں کم معتبر جمع کرانے کی ضروریات کے ساتھ ساتھ کم وسیع اکاؤنٹس اور ریکارڈ رکھنے کی ضرورت ہے؛ جبکہ کارپوریٹ کے پاس بہت وسیع اور جامع اکاؤنٹس اور ریکارڈ ہیں جن کو برقرار رکھنے کے لئے حکومت، ریگولیٹرز، اور اسٹاک کے تبادلے کو بروقت جمع کرانے کے لۓ، جس میں ایک کارپوریٹ درج کی گئی ہے.
شفافیت: اس کمپنی پر لاگو لچکدار اور آسان ریگولیٹری ضروریات کی وجہ سے ایک کمپنی کو کم شفافیت ہے؛ جبکہ ایک کارپوریٹ میں اعلی درجے کی شفافیت کی وجہ سے اس پر نافذ سخت ریگولیٹری ضروریات کی وجہ سے ہے.
عوامی ٹرسٹ: ایک کمپنی اعلی سطح پر اعتماد سے لطف اندوز نہیں کرتا؛ جبکہ ایک کارپوریٹ اعلی سطح پر عوامی اعتماد حاصل کرتا ہے.

کمپنی اور کارپوریٹ:

معیارات	کمپنی	کارپوریٹ
سوٹائیو	چھوٹے کاروبار یا اداروں	بڑے کاروباری اداروں یا اداروں
مالکان	اراکین	حصص دار < ملکیت کی حدود
مالکان / اراکین کی محدود تعداد	مالکان / حصولی ہولڈروں کی تعداد پر کوئی حد نہیں	قانونی حیثیت
مالکان سے الگ الگ ادارے؛ لیکن بعض معاملات میں دھوکہ دہی، ممبران یا شراکت دار ذمہ دار ہوسکتے ہیں.	مالکان / حصص دارالحکومتوں سے علیحدہ قانونی ادارے	مینجمنٹ
کمپنی کے ممبران یا انتظام کرنے والے	ڈائریکٹر بورڈ آف نگرانی، افسران اور ایگزیکٹوز کی نگرانی کریں	میٹنگ
لازمی نہیں مشترکہ بنیاد پر سالانہ اجلاس، سالانہ اجلاس، منٹوں کی ریکارڈنگ کی ضرورت ہوتی ہے	قانونی ضروریات	کم قانونی ضروریات کو پورا کیا جانا چاہئے؛ کارپوریٹ کارپوریٹ کے مقابلے میں بھی کم ہے
بھاری کاغذات	ناموں	ایل ایل ایل، PLLC، نجی لمیٹڈ، وغیرہ مختلف ملکوں کے لحاظ سے متعدد متغیر مختلف قانونی ضروریات کو پورا کیا جاسکتا ہے.
Inc. یا کارپوریشن عام طور پر	قانونی معاہدے	قانونی ذمہ داریوں کو پورا کرنے کے لئے معاہدے کی کم تعداد کی ضرورت ہے
قیام اور جاری رہنے کے ساتھ ساتھ بہت سے معاہدے کے ساتھ ساتھ مختلف قانونی ذمہ داریوں کو پورا کرنے کے لئے بہت سے معاہدے کی ضرورت ہوتی ہے	ٹیکس کی حیثیت > پاس کے ذریعے ٹیکس کی اجازت ہے. مالکان / اراکین کے انفرادی ٹیکس کی واپسی کے ذریعے منافع یا نقصان کو گزرنا ہے	بغیر پاس ٹیکس کی اجازت نہیں ہے، جس کے نتیجے میں ڈبل ٹیکس
اکاؤنٹس اور ریکارڈز	کم تفصیلی حسابات اور ریکارڈ برقرار رہے ہیں، کم سخت سخت جمع کرنے کی ضروریات کے ساتھ	بہت وسیع اور جامع اکاؤنٹس اور ریکارڈز برقرار رکھے ہیں، حکومت، ریگولیٹرز اور اسٹاک کے تبادلے پر بروقت جمع کرانے کے ساتھ، جس میں ایک کارپوریٹ درج کیا جاتا ہے
شفافیت	لچکدار کی وجہ سے کم شفافیت اور آسان ریگولیٹری کی ضروریات	سخت ریگولیٹری ضروریات کی وجہ سے شفافیت کی اعلی سطح
عوامی ٹرسٹ	اعلی سطح پر اعتماد سے لطف اندوز نہیں ہے	اعلی سطح پر اعتماد کا لطف اٹھائیں
خلاصہ:	کمپنی اور کارپوریٹ مختلف افراد کے ذریعہ علیحدہ علیحدہ کئے گئے ہیں: داخلہ ملازمین اور آزادانہ تیسری پارٹی میں.لیکن، وہ ایک دوسرے سے مخالفت نہیں کرتے ہیں. اس کے بجائے، وہ مکمل ہیں.	کمپنی اور کارپوریٹ قانونی ڈھانچے یا کاروباری تنظیموں کے دو اہم قسم ہیں. ان کے پاس ایک الگ قانونی ادارے کی حیثیت ہے، اس کے مالکان سے الگ ہے. اور نتیجے میں سینکڑوں سالوں بعد بھی بہت سے امریکی اور یورپی کمپنیوں یا کارپوریٹ ای کے بعد بھی موجود رہتا ہے. جی. نیسلے، فورڈ، وغیرہ. وہ بڑے منصوبوں اور سرگرمیاں شروع کرنے کے لئے ضروری ہیں جو بڑے پیمانے پر مالی اور انسانی وسائل کی ضرورت ہوتی ہے.